IT ASSOCIATE - H/F
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Détails de l'Offre
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Rémunération Attractif
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Expertise Choisir l'expertise...
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Expérience
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Genre Homme/Femme
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Domaine Emplois Archivés
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Niveau Choisir le niveau ...
Description du Poste
IT ASSOCIATE (H/F)
Empower Talents and Careers recrute un IT Associate, dans le cadre du lancement en Côte d’Ivoire d’une entreprise spécialisée dans la commercialisation de solutions d’irrigation solaire à crédit.
Missions :
Le IT Associate sera chargé de :
- Mettre en œuvre le système ERP et l’ensemble des logiciels métier de l’entreprise ;
- Accroître l'efficacité des équipes, réduire les coûts d’exploitation et rationaliser les processus ;
- S'approprier la mise en œuvre des différentes solutions IT et assurer le support du produit après la mise en œuvre ;
Responsabilités :
Résolution de problèmes
- Résoudre l’ensemble des problèmes techniques afin de permettre un bon fonctionnement de l’infrastructure IT ;
- Contribuer à améliorer les performances des produits de l’entreprise par une maintenance et des améliorations continues ;
- Chercher à comprendre les défis techniques et commerciaux et proposer des solutions appropriées ;
Project Management
- Prendre en charge la mise en œuvre du système ERP, de l'initiation à l'opérationnalisation ;
- Suivre et rendre compte de l'avancement du projet aux niveaux planning et au budgétaires ;
- Améliorer continuellement les livrables IT ;
- Aider à l'exécution des tâches ad hoc attribuées de temps à autre par votre responsable hiérarchique ;
Développement des relations
- Combler le fossé entre les équipes techniques et commerciales ;
- Collaborer avec les fournisseurs pour assurer le déploiement et la maintenance des applications ;
- Collaborer avec les autres départements pour améliorer/mettre en œuvre de nouvelles solutions ;
Rôle de Leader
- Maintenir une relation de travail efficace avec les membres de l'équipe ;
- Être proactif et résoudre les problèmes informatiques rencontrés par les collègues ;
- Créer, soutenir et maintenir une culture de collaboration, de responsabilité, de confiance et d'orientation client ;
Compétences/Qualités nécessaires :
- Pragmatique, soucieux du détail et doté de solides compétences d'exécution, en particulier pour ce qui concerne les systèmes d’informations ;
- Bonne communication écrite et orale avec la capacité d'interagir facilement avec les autres ;
- Passion pour l'innovation et l'utilisation de la technologie ;
- Capacité à s'épanouir dans un environnement dynamique évoluant rapidement ;
- Avoir la capacité de gérer la pression ;
- Être organisé et être un expert en gestion du temps ;
- Être capable de s'épanouir dans des environnements où les ressources sont limitées et faire preuve de discrétion dans l'utilisation de l'allocation budgétaire ;
- Être un formateur agile capable de former et d'être formé ;
- Faire preuve de résilience et de flexibilité ;
Profil :
- Bac+4/5 en informatique.
- Plus de 5 ans d'expérience avec les systèmes ERP et dans un rôle de gestion de niveau intermédiaire
- Maîtrise de l’anglais
Poste Basé en Côte d’Ivoire