CHARGE DE RECHERCHE JUNIOR (H/F)
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Détails de l'Offre
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Rémunération Attractif
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Expertise Choisir l'expertise...
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Expérience
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Genre Homme/Femme
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Domaine Emplois Archivés
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Niveau Choisir le niveau ...
Description du Poste
EMPOWER Talents and Careers recrute un chargé de recherche junior (H/F) pour le compte d’un client évoluant dans le secteur de l’assurance.
MISSIONS
Au sein d’une équipe restreinte, vous reportez au Responsable de l’Agence Immobilière et vous serez en charge de renseigner et compléter les bases des données de l’Agence Immobilière, du département Recherche et d’autres départements.
Vous serez en charge :
- Collecter les données de prospection sur une base de données centralisée
- Soutenir les actions de prospections physiques et téléphoniques
- Contribuer aux missions d’enquête ou de sondage terrain
- Contribuer à créer et à mettre en place des outils de gestion (tableaux, documents)
- Réaliser des tâches administratives et de saisi
- Saisir les annonces publicitaires sur différents sites internet et plateformes de commercialisation
- Être en contact avec les clients et prospects (rencontrer /appeler/et transmission de mail)
PROFIL DU POSTE
Compétences
Connaissances Primordiales
- Disposer d’un bon niveau de français à l’écrit, comme à l’oral
- Avoir un bon niveau d’anglais à l’écrit, comme à l’oral
- Savoir faire preuve d’une réelle capacité d’adaptation, d’organisation
- Maitrisez le Pack Office, notamment Word, Excel et Powerpoint
Qualités requises
- Ecoute, aisance relationnelle
- Bonne communication écrite et orale
- Rigoureux, organisation et fiabilité
- Bonne capacité de travail en équipe
- Bonne expression écrite et orale
Formation et expérience
- Être titulaire au moins d’un Bac +2/3 option Marketing et communication, BTP, ou autre discipline pertinente pour le poste
- Justifier d’au moins 2 mois