Emploi

RESPONSABLE SITE DE LOCATION (H/F)

Empower Talents and Careers recherche un Responsable Site de Location (H/F) pour une société automobile.

Mission :

Sous la supervision du Responsable Automobile, le Responsable Site de Location aura pour tâches :

•       Développer l'activité de location et s'assurer de l'atteinte des objectifs fixés pour l'année fiscale.
•       Préparer des rapports ponctuels de qualité pour les lignes hiérarchiques fonctionnelles.
•       Suivi de l'équipe de vente sur la gestion des prospects, la prospection et la livraison en temps voulu pour les affaires de location en consultation avec le responsable hiérarchique.
•       Assurer un suivi régulier des débiteurs afin de maximiser le recouvrement des paiements pour les véhicules loués
•       Concevoir, mettre en œuvre et contrôler les procédures et processus opérationnels clés liés à l'activité de location
•       Concevoir, mettre en œuvre et contrôler le processus de remise du véhicule au client avec la documentation appropriée
•       Connaissances et maîtrise des différentes techniques des termes financiers tels que le crédit-bail (opérationnel/financier/sèche/humide), les services de location, la location-vente (privilège/hypothèque)
•       Expérience pertinente des marchés des voitures d'occasion/véhicules utilitaires afin de contribuer à une documentation et un traitement comptable approprié
•       Être capable de faire la différence entre le rachat, la reprise, etc. et la documentation appropriée
•       Assurer la conformité avec la norme ISO9001
•       Toute autre tâche assignée de temps à autre par la direction. Rapports de qualité et en temps voulu pour les différentes lignes de rapport fonctionnelles
•       Activité de location - Facilitation complète, activation du marché, campagnes et programmes, conclusion d'affaires, gestion des rachats et réalisation des objectifs mensuels
•       Comprendre les activités des clients et répondre à leurs besoins
•       Atteindre l'objectif de vente assigné (selon ABP)
•       Présenter mensuellement un résumé global du marché et la stratégie de vente au chef d'entreprise
•       Communiquer avec les clients en temps voulu et fournir les produits livrables
•       Identifier et faire la promotion du produit et les activités de la marque à travers le pays pour une bonne sensibilisation et une plus grande portée.

Compétences :

•       Excellente expérience dans le domaine de l'automobile, notamment dans le segment des véhicules commerciaux de location.
•        Connaissance approfondie de la mécanique automobile
•       Esprit d'équipe, orienté vers les résultats, très intègre et professionnel
•        Appréciation stratégique de l'activité de distribution
•        Excellentes capacités de communication et d'organisation analytique
•        Sens aigu des finances avec une bonne expérience dans la détermination des marges, des remises, etc.
•       Excellente connaissance/compréhension des rapports verticaux et doubles
•       Compétences techniques en mécanique automobile
•       Appréciation stratégique de l'activité de distribution
•       Sens des affaires et volonté d'obtenir des résultats
•       Volontaire, créatif, fonceur et innovant.
•       Permis de conduire valide

Profil

•          Diplôme ou qualification post-universitaire dans le domaine commercial, l'ingénierie mécanique, les ventes et le marketing, les TIC, la gestion de la chaîne d'approvisionnement ou un domaine similaire
•          5 à 8 ans d'expérience, de préférence dans le secteur de l'automobile, de l'assurance ou de la banque
•          Solide expérience en gestion financière, gestion des comptes clés et restructuration financière.

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