CONSULTANT DÉVELOPPEMENT RESSOURCES HUMAINES
- Emploi
- Côte d'Ivoire
- Abidjan Posté il y a 1 an
- Posté il y a 1 an - Offre expirée
Détails de l'Offre
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Rémunération Attractif
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Expertise Expert(e)
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Expérience 10 ans
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Genre Homme/Femme
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Domaine RESSOURCES HUMAINES
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Niveau BAC+4
Description du Poste
Empower Talents & Careers recherche un Consultant développement RH pour l’un de ses clients intervenant dans le domaine du BTP,
MISSIONS & RESPONSABILITES PRINCIPALES :
Sous la supervision du Directeur Général, le Consultant développement RH aura pour mission de :
- Mettre en œuvre, à partir de la vision managériale, le déploiement de la politique et de la stratégie RH sur l’ensemble de l’entreprise;
- Assurer la gestion administrative du personnel et du management prévisionnel des Ressources Humaines;
- Appliquer la politique sociale de l’entreprise et la mettre en œuvre la gestion du climat social, la politique de formation, de recrutement et de l’intégration des nouveaux salariés;
- Représenter la Direction Générale auprès des instances représentatives du personnel;
- Contrôler et signer les éléments de la paie auprès de la Direction Financière;
- Concevoir et mettre en œuvre la procédure annuelle d’évaluation du personnel;
- Concevoir et appliquer la politique de communication et l’arbitrage des conflits internes;
- Assurer la veille des conditions générales de travail et d’application de la législation sociale;
- Mettre en œuvre les tableaux de bord RH;
- Concevoir et mettre à jour des fiches de poste, de l’organigramme général et des organigrammes sectoriels;
Profil du Poste
- Avoir une solide connaissance de Management des Ressources Humaines;
- Avoir une bonne connaissance de la législation du travail;
- Maîtrise des tableurs (Ex : Excel) et logiciels de base ;
- Connaissance des Techniques de Rédaction Administrative;
- Maîtriser une ou plusieurs langues étrangères
- Capacité à gérer avec efficacité des priorités en constante évolution ou contradictoires, et à trouver des solutions adéquates;
- Être un homme ou une femme de résultats;
- Sens de l’initiative ; Dynamisme, sens de l’autonomie, loyauté, disponibilité et diplomatie;
- Savoir s'adapter;
- Être rigoureux et précis;
- Savoir analyser et synthétiser;
- Savoir écouter;
- Faire preuve de capacités relationnelles et de communication;
- Savoir travailler en équipe;
FORMATION
- Bac + 4/5 en Gestion des Ressources Humaines
- 10 ans d’expérience; professionnelle dont au moins 3 ans en tant que Consultant développement RH.
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d’emploi :
Postulez à l’adresse : https://empowertaca.com/emplois
Avec pour objet : Consultant développement RH
Pour plus d’informations ou en cas de difficulté liée à la soumission de votre candidature, prière de nous contacter aux numéros : (+225) 07 79 04 82 05.